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来了江苏油田十大科技“超级天团”

来了江苏油田十大科技“超级天团”

  

来了江苏油田十大科技“超级天团”

  团队负责人:刘金华博士,获得总公司科技进步奖2项,江苏油田科技进步奖7项,荣获“江苏油田科技标兵”等荣誉称号。 团队负责人:李汉周,工程院院长,先后荣获第五届全国优秀科技工作者、中石化突出贡献专家等荣誉 团队负责人:李立峰博士,获得集团公司科技进步三等奖1项,获得“江苏省博士后科研资助计划”资助,并入选“江苏省双创博士”计划。 奋斗目标:针对老区开发难题,计划在黄珏老区、联盟庄、马家嘴、高集、陈堡、真武等油田开展针对各自油藏特点的油藏精细描述及储层评价研究,从而提出各个研究区的潜力目标区和相应增产措施,确保老区稳产。 奋斗目标:致力于边际效益区块难动用储量开发技术、一体化开发技术、低成本配套工程技术、零散天然气收集处理技术的研究与应用。中心将围绕推动江苏矿业高质量发展,全力打造高新技术企业。 奋斗目标:以低碳烃转化为主要研究方向,建设碳四烃转化与利用以及下游产品生产开发中试基地,目标是形成独具扬州石化特色的“精致、高效、低碳、绿色”低碳烃转化系列技术,建成国内中小型炼厂转型发展的独具特色工程技术研究机构。 团队负责人:薛永安,高级工程师,永安高密度项目长,承担的研究课题荣获油田2018年度科技进步一等奖 团队概况:创新团队成员专业覆盖石油工程、应用化学、微生物等各领域。团队成功开发出油井生物防腐技术及相关配套技术,填补了石油石化行业的空白,发现的4株防腐菌DNA被世界基因银行收录,开发的生物防腐菌剂和抑制剂两项产品实现工业化生产。 团队概况:团队成员由采油二厂、研究院等三个单位12名技术人员组成,多专业协作,创新能力强。团队成员参加集团公司项目3项,江苏油田课题10项,研究成果获得集团公司科技进步奖5人次,油田科技进步奖12人次。 工作思路:“我们将立足油气田生物环保技术领域,从广度和深度上拓展技术应用空间,努力创建一个开放、共享的生物环保技术研发和转化平台,打造若干支充满团队精神、高水平、高层次的人才队伍,营造一种创新创业、支撑有力、和谐竞争的研发氛围,探索一套促进科技成果转化的保障体制和机制。”——李汉周 工作思路:“我们坚持立足江苏,做强新疆,拓展两广的工作思路,着力通过‘低成本一体化’开发技术集成提升公司低产低渗油井的创效能力,并通过带压作业等特色工艺技术研究,打造具备核心竞争力的特色油气工程服务队伍。”—— 胡相嵩 工作思路:“我们的科研工作将紧密结合生产,针对江苏油田小断块油藏的具体特点,形成适合江苏油田的复杂小断块油藏断层精细刻画技术、储层构型分析方法等一系列小断块油藏精细描述技术,努力为油田增储稳产作出贡献。”——刘金华 团队概况:创新团队主要由采油一厂、工程院等5个单位的14名专业技术人员组成,是一支跨领域、多专业融合的复合型团队。团队分别承担《井下无缆在线智能分注工艺研究应用》等中石化科研项目2项,开展《抽油机系统工况优化及智能控制技术的研究与应用》等江苏油田科研项目9项。 7月15日,油田召开科技创新平台建设工作汇报会。10家科技创新平台负责人分别汇报了3年建设目标任务、阶段工作进展以及下步工作安排。 奋斗目标:重点围绕苏北盆地当前油气勘探面临的技术难题开展研究,形成实用的复杂油藏识别描述、薄砂体预测等地球物理精细描述技术,确定有利勘探区带,致力勘探突破。 团队负责人:吴伟林博士,工程院副院长,江苏省“双创博士”计划获得者,先后荣获中石化闵恩泽科技人才、江苏省青年双创英才、油田双文明劳动模范等荣誉称号。 工作思路:“面对增储重任,我们将勇于挑战难题,以新理论和新技术,拓展新的勘探领域和方向,发现新的储量增长点,破解制约油田当前资源的困境,同时通过该团队培养和锻炼一批拔尖人才。”——仇永峰 工作思路:“对于科研来说,每攻克一个瓶颈问题,都将带来新的发展空间。我们将重点研究解决盐硝资源综合利用、盐化工产业升级等关键技术,推进‘数字盐田’和‘智能盐化工’的建设与发展,为推动盐硝资源科学高效开发和绿色盐化工循环产业提供技术支撑和引领。”——徐卫华 中心概况:由扬州石化建设,现拥有发明专利4项,实用新型专利2项。获得中石化科技进步二等奖1项,中石化科技进步三等奖1项。 技术负责人:徐卫华,新源矿业油田化工工艺专家,获得过中石化科技发明三等奖一项,省部级科技进步一等奖一项,二等奖1项。 奋斗目标:致力建设江苏省乃至全国领先的油气微生物领域技术创新平台,立足于油气田领域的同时,推进微生物技术在港口、码头、储运行业的石油泄漏治理、海洋石油污染修复,以及工业管线腐蚀治理等热点和瓶颈技术的研发和应用,为江苏省相关产业的发展、科研成果的产业化等工作做出贡献;并带动长三角城市群相关产业的发展,进而对全国相关产业的整体进步贡献力量。 团队负责人:刘松林,油田专家,获得集团公司发明二等奖1项,省部级科技奖2项,油田科技进步一等奖5项。 工作思路:“我们将增储为已任,重点解决老区勘探面临的严重多次波干扰问题,并针对高密度地震勘探,形成一整套针对高密度数据的五维处理技术序列,推进高密度勘探,以科技支撑勘探新发现。”——薛永安 奋斗目标:致力攻关多次波压制及深度域速度建模、五维数据处理及深度域速度建模、各向异性叠前深度偏移等领域,为老区勘探发现、资源拓展打下坚实的基础。 技术负责人:姚日远,扬州石化总经理,主持的《重油选择性裂解技术(MCP) 的开发及其工业应用》获集团公司科技进步二等奖 团队负责人:仇永峰,研究院勘探一室副主任,江苏省333工程培养对象,获得过闵恩泽青年科技人才奖,油田双文明劳动模范等荣誉称号 团队概况:创新团队由物探研究院处理人员、解释人员、开发人员等12名队员组成,是一支高素质、专业化的年轻技术团队。团队承担《苏北高精度三维地震勘探方法适应性研究》等多项课题获得油田科技进步一等奖。 技术负责人:胡相嵩,江苏矿业HSSE总监、 “低成本一体化”项目经理,获得油田环境保护先进工作者、矿开双文明劳动模范等荣誉称号。 由江苏油田工程院负责建设,是2018年江苏省发改委批准建设的省级工程研究中心。现有环境化工、微生物学、化学和石油工程等学科的各类专业技术人员科研人员36人。 奋斗目标:紧盯国内外智能注采工艺技术的发展,在三年的时间里,重点围绕“油井管理、注采设备、井下工具的智能化”开展技术攻关,全面提升油水井管理和工艺技术水平,为逐步实现智慧油田奠定基础。 奋斗目标:围绕低渗透油藏水驱开发,在油藏描述、开发评价、调整对策、配套工艺等方面开展系列研究,有效支撑低渗透油藏开发水平提升。 团队概况:现有储层沉积相、构造及成藏、地球物理储层预测等学科专业研究人员15人,其中副高以上11人,是一支有困难就上,敢于挑战,善于协作,勇于创新,充满活力与韧劲的队伍。 中心概况:中心由江苏新源矿业建设,核心成员由新源公司15名技术人员组成,是一支集油气和固体矿藏地质开发、钻采工程、地面工程、化学化工、电子信息等多专业结合的技术团队。 工作思路:“科技服务于生产,我们将着重研究C4烃资源转化与利用的工程化方法,引领中小型炼厂转型发展,为企业创造良好的经济效益。”——姚日远 团队概况:由勘探开发研究院10名开发人员组成,包括开发地质、开发物探及油藏工程等各领域专业人员,是一支团结奋进、富有朝气和战斗力的团队。近年来获得了集团公司科技进步奖4人次,江苏油田科技进步奖13人次。 工作思路:“智慧油田在于科技,团队梦想在于创造。我们将通过注采工艺技术创新和AI人工智能技术深度融合,使注采设备增添‘能思考、会学习、自适应’等智慧化功能,使井下工具具备‘听得见、听得懂、动得了、动得准’等人工智能的能力。”——刘松林 奋斗目标:致力于为油田打造非烃支柱企业、淮安市建设千亿级盐化工产业贡献技术力量和智力资源。 奋斗目标:服务油田稳产降本核心工作,为实现以高效、节能、环保为基础的“油气田高效绿色开发”提供技术支撑,力争通过3-5年时间成功申报江苏省、中石化创新团队或重点实验室,3-5年内1-2项研究成果达到国际领先或先进水平。 工作思路:“一个优秀的团队必须要有自己的核心技术,我们将坚持通用技术跟跑、重点技术并行和特色技术领跑的创新思路,瞄准油气田微生物前沿特色技术,研究形成油藏、井筒和地面一体化的微生物、油田化学药剂体系和配套技术,为油田发展提供强有力的技术支撑。”——吴伟林 工作思路:“资源有限,运用“四线一图”预警模型创效百万元..,创新无限。我们将立足低渗透油藏稳产需求,用科技的力量提升老区开发水平,强化基础地质研究,创新开发理论方法,改进配套工艺技术,进一步提高江苏油田高含水期低渗透油藏水驱采收率。”——李立峰 中心概况:由江苏油田矿业开发有限公司建设,成立于2019年3月,下设3个专业组,目前拥有科研人员24人,是一支专业化、年轻化、创新化的高素质科研团队。